ИИ будет нанимать государственных служащих

С 1 сентября 2023 года Правительство запускает эксперимент по найму сотрудников на госслужбу. Его цель — создание новой HR-системы развития госслужащих. На платформе «Государственные кадры» для отбора подходящих кандидатов будет использоваться Искусственный интеллект. Эксперимент продлится до 1 ноября 2024 года.

ИИ проведет оценку профессионализма, желания развиваться и формирования профессиональной культуры сотрудников, а также противодействия коррупции. Он будет анализировать кандидатов, включая тех, кто не подал заявку на госслужбу, но подходит для конкретной вакансии.

Нейросеть также будет проверять информацию о кандидатах на госслужбу в открытых источниках, включая публикации в статьях и социальных сетях, чтобы выявить компрометирующие факты и наличие уголовных дел. Однако эксперты считают, что информацию нужно перепроверять, так как ИИ может использовать недостоверные источники и допускать ошибки, особенно при сходстве данных между людьми с одинаковыми именами или фамилиями.

Пока точно неизвестно, как будет работать новая электронная система найма и когда будут приняты на работу первые кадры. Однако многие компании уже успешно используют нейросеть при найме сотрудников, значительно упрощая и ускоряя этот процесс.