Industry 4.0 или Kaizen – умное или бережливое производство?

| 08.01.2019

Что же выбирает компания Таткардан?

Индустрия 4.0 – четвёртая промышленная революция, автоматизация и роботизация промышленных и технических процессов. Ее концепция – это глобальная, сложная, многоуровневая организационно-техническая система, основанная на интеграции в единое информационное пространство физических операций и сопутствующих процессов.

Кайдзен – японская практика, которая используется на разных предприятиях с целью улучшения качества работы.Можно сказать это философия Производства, которая несет в себе непрерывное улучшение в которое вовлечены все работники от руководства до рядового сотрудника. Компания Тойота живет данной системой и ярко пропагандирует, делясь успешным опытом.

бизнес по франшизе Таткардан
Кейска Азава вице президент Тойота и доцент Аскаров Рафаэль научный куратор Таткардан

Непосредственно руководство Таткардана и сотрудники проходили двухдневный семинар, который читал сам вице-президент Тойота, господин Кейска Азава. Многое было взято и внедрено в большей степени в производство балансировочного оборудования. Но и в целом Таткардан старается выстраивать процессы по системе бережливого производства Кайдзен. Интересен один факт, что данную систему японцы переняли у СССР, правда японцы в силу своего менталитета и характера смогли внедрить, а СССР увы... Таткардан наверстывает упущенное!

Что же касается концепции Индустрия 4.0, то нельзя сказать, что Кайдзен может заменить ее или она кайдзен. Вот дополнить друг друга вполне могут и эффективность от этого только повысится. Поэтому Таткардан будучи профессионалами в динамической балансировке и в этом вопросе балансируют беря пользу от системы тойота и от концепции Индустрия 4.0. К примеру внедряется киберфизическая система в процесс вибромониторинга и динамической балансировки. В такой системе датчики, контроллеры и информационные системы объединены в единую онлайн сеть.

преимущества франшизы Таткардан

Кибер-физическая сеть может быть, как в рамках одного предприятия, так и в рамках динамической бизнес-модели в составе которой несколько предприятий, что актуально для партнерской, франчайзинговой сети. Операции на протяжении всего жизненного цикла взаимодействуют друг с другом с помощью стандартных интернет-протоколов для управления, планирования, самонастройки и адаптации к изменениям. Системы управления CRM, интегрированного с федеральным сайтом-агрегатором и IP телефонией, маркетинговая система UDS, 1С предприятие с уникальной информационной базой по карданным валам не имеющим аналогов.

И многие другие автоматизированные технологии и IT решения, работающие в онлайн режиме, связывая сетью головное предприятие с другими партнерскими цехами по всей РФ. Поэтому смело можно сказать, что компания Таткардан – это Умное и Бережливое производство. Индустрия 4.0 + Кайзен = Таткардан. При таком сбалансированном подходе предприятия не зависят от человеческого фактора, нет необходимости раздувать штат и не требуется высококвалифицированность кадров, что положительно влияет на жизнеспособностью Франшизы.


Узнать подробнее о франшизе Таткардан