Команда компании Unigroup оказывает профессиональную поддержку, предоставляя кадры с 2009 года. Начинали со складской деятельности: подбирали и обучали персонал.
Основное направление деятельности – аутсорсинг, работаем в основном в B2B сегменте. Берем на себя ответственность за персонал: подбор, оформление и управление кадрами.
Дополнительные услуги - аутстаффинг, складская и транспортная логистика, быстрый найм, рекрутинг, аренда персонала.
Специализируемся на подборе линейного персонала. Готовы найти решения для различных видов бизнеса и задач.
Мы оптимизировали свои процессы и предлагаем лучшие условия и гарантированное качество услуг, разработали собственную HRM-систему, при этом наши цены – самые выгодные. Работаем в центральном регионе, стремительно развиваясь на всей территории России.
Мы проводим обучение, повышение квалификации персонала в зависимости от задач клиента совместно с образовательными учреждениями.
Приглашаем к сотрудничеству партнеров из крупных городов РФ, в том числе: Нижний Новгород, Казань, Самара, Екатеринбург, Краснодар, Липецк, Брянск, Орел, Петрозаводск, Воронеж, Белгород и другие.
Франшиза компании Unigroup — это возможность присоединиться к франчайзинговой сети лидеров в сфере аутсорсинга персонала.
Мы предлагаем индивидуальный подход и курирование на всех этапах, базу знаний и обучение всем нюансам ведения бизнеса по предоставлению персонала.
При этом неважно, есть у вас опыт ведения бизнеса или нет. Франшиза Unigroup – это идеальная возможность начать бизнес с небольшими вложениями, на первоначальном этапе вам не понадобятся офис и большой штат персонала.
Преимущества франшизы Unigroup
Более 10 лет на рынке аутсорсинга, получили огромный опыт и знаем, как «не набить шишек».
Мы – крупная компания с отличной репутацией, наши клиенты — известные бренды.
Репутация — мы доводим объекты, не бросаем ни персонал, ни клиентов — с нами надежно работать!
Аккредитация Роструда и легитимность документов.
Сформированная юридическая база.
Готовы предоставить специалистов разного профиля, которые будут помогать быстрее открывать объекты.
Мы умеем работать даже с самыми сложными ситуациями, подготовили для вас алгоритмы решения и будем консультировать в процессе работы.
Большой кадровый отдел, передаем все наработки и ноу-хау.
С помощью маркетинговой стратегии помогаем находить клиентов и упрощаем работу с крупными клиентами.
Помогаем проанализировать рынок вашего региона.
Небольшие инвестиции, быстрая окупаемость первоначальных инвестиций.
В первые месяцы работы не требуется офис и штат персонала.
Сезонность есть: конец весны, лето и осень, а также предпраздничные дни — самые загруженные периоды.
Поддержка партнера
Мы передаем вам наш опыт и знания, обучаем партнера (в головном офисе в г. Обнинск в течение 5 дней) и его сотрудников, курируем работу и передаем территориальных клиентов, а также:
право использования нашего бренда и разрешительной документации,
пакет готовых и проверенных бизнес-решений,
бизнес-план, основанный на ваших индивидуальных показателях,
подробный учебник франчайзи с инструкциями и рекомендациями,
собственную НRM-систему,
технологию комплексного подбора и обучения персонала,
систему контроля качества работы сотрудников,
проработанную маркетинговую стратегию,
размещение на федеральном сайте компании,
отработанные технологии «холодных звонков» и закрытия сделок,
настроенную на ваш город лидогенерацию,
поддержку со стороны нашей большой команды по следующим направлениям: подбор и обучение сотрудников, ведение переговоров, заключение договоров, операционный менеджмент, а также помощь в ведении бухгалтерии и кадрового учета,
поддержку менеджера 24/7, общие мероприятия и чаты с другими франчайзи.
В качестве франчайзи мы ждем молодых, амбициозных предпринимателей, желающих и готовых расти и развиваться, даже если вам не хватает ресурсов или опыта, чтобы работать с более крупными объектами или чтобы организовать работу и брать больше заказов.
Присоединяйтесь к нашей команде — и вместе мы станем крупнейшей компанией в России, оказывающей услуги аутсорсинга персонала!
На второй год работы средняя прибыль увеличивается в два раза, за счет формирования пула постоянных клиентов.
Информация взята из открытых источников в сети интернет
Дата обновления: 16.01.2022 г.
Отзывы о франшизе «Unigroup»
Ответы на часто задаваемые вопросы
Что такое аутсорсинг?
Применительно к персоналу – это соглашение между двумя организациями о предоставлении услуг. Услугой выступает выполнение определенного типа работы сотрудниками с требуемым уровнем квалификации и в нужный срок. По сути, это делегирование непрофильной для организации части работы сотрудникам другой компании.
Плюсы и минусы аутсорсинга
+ Качественное выполнение поставленных задач - привлечение профессионалов с опытом работы в необходимых областях. + Без трудоустройства сотрудников в штат – без подбора кадров, их оформления, выплаты больничных и отпускных. + Нацелены на результат, оплата только по факту выполнения заданий – вы не платите, пока нет задач. + Снижение налоговых затрат – нет дополнительных отчислений за новых сотрудников. + Возможность концентрироваться на развитии и ведении своего дела, не отвлекаясь на попутные задачи. + Договорные отношения с аутсорсинговой компанией – все нюансы взаимодействия прописаны в соглашении и имеют юридическую силу. + Аутсорсинг стремительно развивается и становится все более востребованным, что доказывает его выгодность для клиентов. - Сложность контроля в процессе выполнения задач – сотрудник может работать удаленно и не отчитываться на промежуточных этапах. Наши менеджеры всегда на связи и контролируют персонал. - Слаборазвитая законодательная база по аутсорсингу. Выбирайте проверенные, опытные компании, которые будут стабильно работать, и риск банкротства новых компаний не упадет на ваши плечи
Кому выгоден аутсорсинг?
Данный механизм сотрудничества подходит многим организациям, но чаще используется в малом и очень крупном бизнесах. Для малого бизнеса это отличный способ экономить на аренде, на оборудовании рабочих мест, на различных выплатах сотрудникам и при этом выполнять необходимые задачи. Для крупных предприятий аутсорсинг помогает повысить эффективность выполнения второстепенных задач, контролировать численность штата, заменять ключевых сотрудников в период отпуска или болезни без потерь для организации, и имеет ряд других достоинств.
Партнер берет на себя: - организацию работы франчайзинговой точки - организацию юр. лица - поиск клиентов, заключение сделок - организацию рекламной кампании - подбор персонала в максимально возможные короткие сроки с учетом ситуации на рынке - кадровое делопроизводство - выплату заработной платы - обучение персонала - соблюдение законодательной базы - внедрение систем оптимизации - соблюдение стандартов качества Unigroup
Содержание страницы
